Мила Григорова
Почти половината от пълнолетните българи смятат увеличението на минималната работна заплата от 240 на 270 лв. за незначително. Данните са от последното национално-представително проучване на „Галъп Интернешънъл”.
Увеличението на минималната работна заплата от първи септември тази година беше постигнато след дълги дискусии и дебати между министерството на труда и социалната политика, министерството на финансите, работодатели и синдикати. Липсата на консенсус сред дискутиращите държеше крайното решение в неизвестност до последно. В крайна сметка, минималното заплащане беше увеличено с 30 лв. Въпреки увеличението, страната ни продължава да е на последно място сред страните от Европейския съюз по размер на минималното заплащане на труда.
Мнозинството от българите (60%) са запознати с новия размер на минималната заплата. Около 21% не са чули за увеличението и смятат, че размерът й е 240 лв. Относително по-малко информирани за новата заплата са жителите на селата, безработните, пенсионерите и българите с основно и по-ниско образование.
Въпреки че преобладаващата част от анкетираните са наясно с факта, че минималната работна заплата е увеличена, почти половината от населението е на мнение, че това увеличение е незначително. Само един от десет пълнолетни българи възприема качването с 30 лв. за реален ръст на заплащането.
Мнозинството от българите са на мнение, че реален ръст на работната заплата може да има едва когато тя мине прага от 400 лв. Едва 2% от участвалите в проучването споменават суми около сегашното равнище – те смятат, че заплатата трябва да е колкото е и понастоящем. Средната спомената сума за желана минимална заплата е 438 лв. или малко над 200 евро.
На въпроса дали увеличение до желаната стойност е реално постижимо, точно половината от българите отговарят положително. Според 50% от анкетираните, заплащането на труда може да бъде значително увеличено и да мине 200 евро в рамките на следващите 5 години. Близо 20% мислят в още по-краткосрочни планове – те смятат, че в държавата има пари за такъв ръст още до края на годината.
Малко под една десета от запитаните в проучването смятат, че толкова значително повишение на заплащането не може да се случи никога в България.
Изследването е проведено в периода 29-ти септември – 06-ти октомври, национално представително е и обхваща 1006 избиратели чрез пряко интервю по домовете. Един процент от извадката отговаря на 58 хиляди души, максималното стандартно статистическо отклонение при 50-процентните дялове е ±3%. Методиката е сравнима с всички ежемесечни редовни сондажи на „Галъп интернешънъл” в България от 1992 година.